Охрана труда

В связи с вступлением в силу изменений в Трудовой кодекс РФ с 1 марта 2022 года работодатель обязан организовать внеочередную проверку знаний в объеме тех новых изменений по охране труда, которые регулируют трудовую деятельность работников.

Напоминаем, что в соответствии с ФЗ № 311-ФЗ от 02.07.2021 «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ», который вступает в силу 01.03.2022 года и согласно действующего «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», утвержденных Постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 учреждение (организация) должна организовать проведение всем работникам внеочередную проверку знаний требований охраны труда, при этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов (п. 3.3).

Проверка теоретических знаний требований охраны труда и практических навыков безопасной работы работников рабочих профессий проводят непосредственные руководители работ в объеме знаний требований правил и инструкций по охране труда. Работодатель может организовать внеочередную проверку знаний новых  изменений  своей комиссией.

При введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда следует в ближайшее время после их вступления в законную силу провести внеочередную проверку знаний требований охраны труда.