Охрана труда

Злостные нарушители охраны труда будут платить большие штрафы

Когда несчастный случай на производстве - не страховой

ПИСЬМО ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 28 октября 2011 г. N 14-03-18/15-12956

В связи с многочисленными обращениями медицинских организаций и работодателей по вопросам оформления листков нетрудоспособности нового образца, Фонд социального страхования Российской Федерации дает разъяснения отдельных положений Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011 г. N 624н.

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" (с приложениями)

Статья «Аттестация рабочих мест: выбираем аттестующую организацию, создаем комиссию»

Как правильно аттестовать рабочие места и не ошибиться с налогами

Пересмотрены правила проведения медицинских осмотров работников

Вопрос: 

Требуется ли включение представителя профсоюзной организации для подтверждения факта опьянения работника?

Разъяснения Миндравсоцразвития РФ и Федерации Независимых профсоюзов России "О применении части второй статьи 229 Трудового кодекса Российской Федерации при формировании комиссий по расследованию несчастных случаев"

СПРАВКА

Прошедший 2010 г. вошел в историю аномально жаркой погодой, которая наблюдалась на большей части Российской Федерации. Это привело к возникновению множества лесных и торфяных пожаров.

По данным СМИ, в летний период было уничтожено огнем около 1 млн. га лесов, полностью или частично пострадало 130 населенных пунктов, сгорело 2,5 тыс. жилых домов, погибло 65 человек. Кроме этого, нанесен существенный материальный ущерб значительному количеству юридических лиц; смертность среди населения регионов, где происходили массовые лесные пожары, возросла в 3-5 раз.

Жаркая, погода в сочетании со смогом и задымлением создали сложности для населения и персонала предприятий, которые должны были функционировать в таких условиях. Учитывая создавшееся положение, Минздравсоцразвития России в 2010 г. были изданы Рекомендации по организации режима труда и отдыха работников в условиях экстремально высоких температур и задымления. Данные Рекомендации работодатели и работники могут использовать в практической деятельности и в текущем году, в условиях жаркой погоды.

Утверждены новые правила финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников

Порядок аттестации рабочих мест изменится

http://www.kommersant.ru: 24.02.2011г., Дарья Николаева

С июля 2011 года работодатели будут проводить аттестацию рабочих мест по новым правилам — проект приказа о новом порядке проведения этой процедуры опубликовал Минздрав. Институт аттестации, ужесточившийся в 2007 году, сейчас критикуется бизнес-ассоциациями как крайне затратный. В свою очередь Минздрав настаивает на новом ужесточении порядка аттестации, поскольку в 2008–2009 годах, по его данным, росло число рабочих мест, не соответствующих санитарно-гигиеническим нормам,— по статистике ведомства, сейчас их более 27%. Кроме того, министерство также намерено до конца 2011 года принять поправки к Трудовому кодексу, которые введут в сферу охраны труда систему управления профессиональными рисками на рабочих местах.

Справка отдела правовой работы и охраны труда "О состоянии охраны труда в ортопедических предприятиях и учреждениях г. Москвы"