Восстановление на работе профлидера, уволенного по сокращению штата
Требовать перечисления профвзносов может профсоюз, но не работник
Неработающий пенсионер отстоял свои льготы, несмотря на колдоговор
Осторожно, ловушка! Как председатель ППО может быть уволен в один день без учета мнения ППО
Произвольное изменение колдоговора работодателем расценено судом как КТС
Обязан ли работодатель выплачивать выходное пособие и средний месячный заработок за третий месяц трудоустройства при увольнении работающего пенсионера в связи с сокращением численности штата?
Должен ли работодатель рассчитать работника, взявшего отпуск с последующим увольнением, в день, предшествующий первому дню этого отдыха?
Работник возвращается из командировки в выходной день. Авиаперелет осуществляется частично ночью. Обязан ли работодатель увеличить плату за работу в ночное время и в выходной день?
Минтруд РФ «О необходимости перерасчета отпускных сумм с учетом изменения среднемесячного числа календарных дней»
Профсоюз помог восстановить свои права члену профсоюза в споре с ПФР
28 мая 2014 года в МГК Профсоюза состоялся семинар на тему: «Рабочее время и время отдыха».
В семинаре приняли участие: секретарь горкома, заведующая отделом правовой работы и охраны труда – Зотова Е.В., заместитель заведующей отделом правовой работы и охраны труда – Кондаков Л.П. и правовой инспектор труда – Александрова В.В., а также председатели первичных профсоюзных организаций, специалисты кадровых и юридических служб.
В ходе семинара подробно были изложены вопросы рабочего времени, режимы рабочего времени, времени отдыха, предоставление основного и дополнительных отпусков.
Особенно большой интерес у участников семинара вызвали вопросы:
-по категориям предоставления отпуска в удобное время;
- по предоставлению оплачиваемого отпуска продолжительностью один день;
- по ненормированному рабочему дню и его оформлению в документах учреждения;
-по переносу отпуска на следующий рабочий год;
-по продолжительности межсменного отдыха и др.
В ходе семинара были даны исчерпывающие ответы на все вопросы участников семинара по данной тематике.
Повсеместное введение почасовой оплаты труда негативно скажется на гражданах, вынужденных работать неполный рабочий день-нижегородские профсоюзы
Минтруд подготовил законопроект, увеличивающий ответственность руководителей предприятий за несвоевременную выплату зарплаты